鄞州应急召开机关作风建设专项行动动员暨8月党日活动 -k8凯发官网

为进一步树立鄞州应急管理优良作风，打造一支过硬的干部队伍，坚决扛起高质量打造现代化滨海大都市首善之区使命担当，8月10日上午，该区应急管理局举办“五问五破塑变革、五比五先铸首善”机关作风建设专项行动动员暨8月党日活动。

会上，该局党委委员、副局长朱兵传达了宁波市委常委、鄞州区委书记沈敏同志在鄞州区“五问五破塑变革 五比五先铸首善”作风建设专项行动动员会上的讲话精神。同时，详细解读该局“五问五破塑变革、五比五先铸首善”机关作风建设专项行动实施方案，重点对工作目标、实施步骤、“五比五先”重点活动进行阐述。

该局党委书记、局长钱帅鸿作动员部署讲话。他表示，近来，市委、区委先后启动“五问五破、五比五先”机关作风建设专项行动，这是“锻造一流作风、营造一流环境”行动的深化、具体化。特别是在当前巡视的大背景下，召开此次会议就是让大家结合“七创争先”任务、“首善之区”目标、“五实五能”要求，把全局上下的作风再往前促一促、提一提，在工作中要敢作敢为、敢于担当，主动抓、抓主动、走在前、作表率，推动全体机关干部党性意识、精神状态、能力素质、作风形象整体性变革和系统性重塑。

他强调，一要强化认识，提高站位，凝聚思想共识。从当前形势来看，部分工作对照新时代高质量发展的要求和人民群众的期待，与年度预期目标还有差距，需要提振精神、改进作风。从队伍现状来看，干部队伍“混日子”“怕担责”“不走心”“碰运气”“没规矩”等现象不同程度存在，是高质量发展的重要阻碍。从应急管理性质来看，新时代赋予应急管理新的使命任务，提出了新的更高的要求，应急干部务必要自觉把思想和行动统一到部署安排上来，以高度的政治责任感、使命感投身专项行动。

二要紧贴实际，凸显特色，强势推动落实。坚持以上率下，局领导班子成员要从我做起，当好火车头，做到五个“进一步”，促使全体机关干部成为“五能”干部。坚持问题导向，着力解决“四风”问题、目标任务和成绩不显的突出问题以及统筹协调能力较弱等突出问题。强化组织实施，各科室各单位要迅速搞好传达学习，搞好思想再动员，把活动全面铺开。 

三要拉高标杆，夯实保障，交出过硬答卷。明确领导责任，区局成立专项领导小组，由局长任组长，其他班子成员成员任副组长，局属各科室主要负责人为成员，下设办公室，督促每个环节各项工作落实。坚持善作善为，坚持一手抓工作任务，一手抓行动开展，下半年紧扣全年工作要点和考核目标，继续打造实现“共同富裕”的首善成果，守牢安全底线，助力“两个先行”。加强宣传引导，充分发挥主观能动性，充分运用传统媒体和新媒体，大力宣传系统领域先进典型，总结交流经验做法，促进比学赶超、共同提高。

来源 宁波晚报 记者 马涛 通讯员 刘天天

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